ЕВРАЗ направил 3,8 млрд рублей на обеспечение безопасности сотрудников. Фото: пресс-служба ЕВРАЗа
Предприятия ЕВРАЗа на Урале, в Сибири и в Туле провели Неделю безопасности, приуроченную к Всемирному дню охраны труда, и проанализировали итоги работы в этом направлении. В 2025 году на улучшение условий труда, приобретение средств индивидуальной защиты, проведение медосмотров и обучение сотрудников компания направила свыше 3,8 млрд рублей.
На предприятиях Урала прошли круглые столы с подрядчиками, посвященные соблюдению правил ОТ и ПБ. Для сотрудников ЕВРАЗ НТМК провели экскурсию в центр подготовки персонала на участок имитации рисков, чтобы получить наглядные представления об опасных факторах на производстве. Специалисты по охране труда на проходных комбината напоминали работникам правила безопасности, проводили викторины и раздавали информационные материалы.
Охрана труда и промышленная безопасность – это стратегический приоритет ЕВРАЗа. Компания ставит цель сформировать такую культуру безопасности, при которой сотрудники не просто следуют правилам под контролем, а осознанно и ответственно относятся к ним. В ЕВРАЗе идет трансформация системы управления охраной труда. Для каждой задачи разработаны требования к целевому поведению сотрудников, определены роли и зоны ответственности для всех должностей, от операционного директора до рабочего.
На сотрудников и работников подрядных организаций распространяются кардинальные требования безопасности ЕВРАЗа. При этом любой работник наделен правом отказаться от выполнения работ в случае угрозы жизни или здоровью. Это право закреплено в корпоративных стандартах и поддерживается руководителями всех уровней.